Memimpin sebuah perusahaan baik besar
maupun kecil bukanlah hal yang mudah. Ada banyak yang harus dipelajari
dan dilakukan untuk menjadi pemimpin baik yang mampu membawa perusahaan
menjadi sukses. Mencapai dan melebihi target dalam sebuah bisnis memang
dinilai menjadi tolak ukur kesuksesan seorang pemimpin. Karena ketika
itu terjadi, pemimpin tersebut dinilai mampu memimpin dengan benar dan
tepat, sehingga mampu membawa bisnis mencapai sukses. Terlihat rumit dan
berat saat difikir untuk dijalani. Tapi menjadi seorang pemimpin yang
baik dan besar bukanlah hal yang sulit untuk dipelajari. Kita bisa
melatih diri kita untuk menjadi pemimpin yang lebih baik dari
sebelumnya. Ini dia caranya:
1. Jangan takut akan kegagalan besar
Untuk menjadi seorang pemimpin besar
tidak ada yang berjalan tanpa satu hambatan sekecil apapun itu. Akan ada
banyak rintangan dan tantangan yang harus dihadapi dan dilewati dengan
kekuatan sebagai seorang pemimpin. Bukan tanpa alasan, karena ketika
seorang pemimpin memiliki sikap kuat, tegar dan pantang menyerah
terhadap apa yang dihadapinya, ini akan jelas berpengaruh terhadap
perkembangan anak buah dan juga perusahaannya. Jangan takut akan suatu
kegagalan, sekalipun itu termasuk kegagalan yang menurut kita besar.
Saat kita mampu menghadapi dan bangkit, itulah saat dimana kita sudah
melewati satu bagian untuk menjadi pemimpin yang lebih baik.
2. Usir keraguan terhadap diri sendiri
Ada kalanya seorang pemimpin merasa
dirinya tidak bisa dan tidak berguna untuk anak buah dan perusahaannya.
Meragukan diri sendiri akan secara perlahan menumbuhkan keraguan bahwa
perusahaan akan mampu untuk tumbuh besar. Jangan ragukan sedikitpun
kemampuan diri kita dalam memimpin suatu perusahaan atau seseorang. Saat
ada mereka yang memilih kita untuk menjadi seorang pemimpin, maka itu
prestasi yang patut kita banggakan. Usir keraguan terhadap diri sendiri
dengan memuji apa yang telah kita capai, tapi ingat jangan terlalu
berlebihan. Jadikan ini sebagai prestasi untuk diri sendiri, dan untuk
menumbuhkan semangat terhadap diri sendiri.
3. Jangan puas dengan solusi standar
Untuk menjadi seorang pemimpin besar,
kita dituntut untuk mampu menerima dan memberikan solusi yang terbaik
atas apa yang sedang terjadi. Saat dalam diskusipun, jangan puas dengan
solusi yang dirasa standar. Jika memang ada anak buah Anda yang memiliki
solusi lebih baik, jangan malu untuk mengakuinya, dan jangan paksakan
solusi yang standar itu untuk muncul dan mendominasi, karena Anda adalah
seorang pemimpin. Menjadi bijaksana terhadap masalah dan solusinya,
adalah salah satu kunci menjadi pemimpin yang baik.
4. Fokus pada hasil, bukan gaya
Hasil lebih diutamakan daripada hanya
sebuah gaya dalam memimpin suatu perusahaan. Pastikan Anda dikenal oleh
banyak orang karena hasil kepemimpinan Anda yang sangat baik, bukan
hanya karena gaya kepemimpinan. Disini gaya dalam kepemimpinan memang
terkesan mempengaruhi hasil dari apa yang dipimpin. Namun jangan biarkan
hasil kepemimpinan Anda lebih buruk atau tidak terlihat hanya karena
terlalu banyak gaya yang digunakan dalam memimpin.
5. Menjaga yang sudah terbentuk
Pastikan untuk lebih memantapkan diri
menjadi seorang pemimpin yang baik, Anda harus mampu menjaga apa yang
sudah terbentuk sebelumnya. Jangan mudah terpengaruh dengan arus yang
membawa Anda merubah apa yang sudah ada. Lakukan dan pastikan setiap
perubahan Anda lakukan untuk menuju menjadi yang lebih baik, bukan hanya
dengan alasan mengikuti perkembangan zaman yang sedang trend. Ini akan
menjadi buruk, saat Anda mudah tergoyah dan merusak segalanya.
6. Bagi seorang introvert, belajarlah bertindak sebagai ekstrovert
Entah apa yang Anda miliki, introvert
ataupun ekstrovert, namun semua itu merupakan anugerah yang pasti Anda
butuhkan untuk menjadi seorang pemimpin yang besar. Kita tahu bahwa
introvert bukanlah tipe pemimpin yang dibayangkan oleh orang banyak,
tapi dunia membuktikan bahwa banyak pemimpin besar yang berawal dari
sebuah introvert. Nah, untuk kita yang merasakan diri sebagai seorang
introvert, jangan berkecil hati. Kita bisa menjadi seorang pemimpin
besar, salah satu caranya yaitu dengan kemampuan untuk bertindak seperti
seorang ekstrovert. Mungkin terlihat seperti berpura – pura dan tidak
menjadi diri sendiri. Tapi terkadang pura – pura diperlukan saat kita
belajar untuk menjadi seorang pemimpin besar.
7. Tetap murah hati
Dan yang terakhir, yang paling penting.
Tetaplah menjadi seorang yang murah hati. Jangan biarkan sebuah jabatan
membuat kita lupa siapa diri kita sebelum ini. Pemimpin besar yang
berhasil dan dihargai banyak orang adalah mereka yang sukses menguasai
diri untuk tetap menjadi murah hati. Latih diri kita untuk tetap menjadi
pemimpin yang rendah hati dan tidak terlalu berfikir untuk selalu
diatas. Menjadi murah hati juga akan membawa kita untuk terus belajar
dan belajar lebih baik dari sebelumnya.
Semangat mencoba :)
0 komentar:
Posting Komentar